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| 徐圩軟基處理項目成長經(jīng)歷 | |
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文/金建強 2013年12月，很榮幸的被公司調(diào)到連云港徐圩軟基處理項目工作。相對于公司其他項目，本項目人員偏少，于是現(xiàn)場、測量、辦公室等大部分的工作都落到了我的頭上。 起初，我對總監(jiān)安排的工作相當不滿，面對這么多的工作，即使在時間的允許下，對于一個畢業(yè)剛滿三年的監(jiān)理員來說也是難以完成的。正當我思想有所松懈的時候，項目總監(jiān)徐總嚴肅的對我說了這樣一句話：“如果你不能勝任這些工作，我立馬向公司申請專監(jiān)�！逼鋵嵨抑溃炜偟倪@句話是在激勵我，他想讓我在最短的時間內(nèi)成為一名“合格的專監(jiān)”。于是，我載著夢想，帶著徐總的鼓勵與期盼，開始了一段新的工程之旅。 自項目開工以來，我認真學習，努力工作，遇到困難虛心向領(lǐng)導和同事請教并及時總結(jié)，各項工作都取得了良好的成效。 一、現(xiàn)場工作 及時溝通與協(xié)調(diào)，嚴把每道質(zhì)量關(guān)。2014年6月份，監(jiān)理組頂著各方壓力，堅定不移地把現(xiàn)場不合格的原材料清退出場。因此，指揮部對我們監(jiān)理組進行了書面嘉獎。 二、測量工作 在做好本職工作之余，發(fā)揮“傳、幫、帶”作用，監(jiān)理組幾位同事在我?guī)椭�，已能獨立進行普通水準測量、精密水準測量、GPS-RTK測量以及GPS靜態(tài)測量。2014年上半年多次接受測控中心委派對公司在監(jiān)項目進行測量支援，每次我都能出色地完成項目支援任務。一次次成功的測量支援更增加了我獨立工作的能力與信心，在以后的工作中我將一如既往地嚴格要求自己，確保零失誤地完成測控中心交辦的測量任務。 三、辦公室工作 1、財務方面： 報賬及時、賬目真實、伙食公開、后勤服務到位，受到項目領(lǐng)導及同事們的一致好評。 2、檔案資料方面： 檔案資料歸檔及時、系統(tǒng)全面，多次受到業(yè)主及質(zhì)檢站領(lǐng)導口頭表揚。 通過近一年的努力，我已成為了一名合格的監(jiān)理人員，我相信有挑戰(zhàn)才有壓力，有壓力才有動力，有動力才能鞭策自己不斷上進，不斷成長。我很感謝公司給我展現(xiàn)自己的平臺，更感謝項目總監(jiān)給我的鼓勵與細心指導，沒有他，我不會取得這么大的進步。在今后的工作中，我一定更加努力工作，克服自身的不足，為科興公司的發(fā)展奉上一份微薄之力。 （編者語：公司有這樣一類年輕員工，他們一直默默地在一線辛勤工作，卻在公司平臺表現(xiàn)寥寥，極少參與公司活動，金建強則是公司這類年輕員工的代表。但經(jīng)與本人幾次溝通交流，其本人已能逐步改進。公司建立人才培養(yǎng)庫，就是希望大家在平時努力工作的基礎上，在提高技術(shù)業(yè)務能力的前提下，能夠進一步提高其他方面的能力，達到綜合素質(zhì)的全面提升。同時，通過積極參與公司活動，亦反映了大家對公司的認知和態(tài)度。） |
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